Dati relativi ai premi

Riferimento normativo: Art. 20, c. 2, d.lgs. n. 33/2013

Contenuti dell'obbligo: Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l’assegnazione del trattamento accessorio; Distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi; Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti.

Aggiornamento: Tempestivo (ex art. 8, d.lgs. n. 33/2013)
 

Responsabile dell'inserimento del dato: Direttore S.C. Area Politiche Risorse Umane